Conduire le changement / KOTTER John

Public ISBD Titre : Conduire le changement : Feuille de route en 8 étapes Type de document : texte imprimé Auteurs : KOTTER John, Auteur Editeur : Pearson France Année de publication : 2015 Importance : 213p. ISBN/ISSN/EAN : 978-2-35745-293-0 Prix : 7000 FCFA Langues : Français (fre) Mots-clés : changement  leadership  vision  culture d'entreprise  apprentissage Index. décimale : 158.4 Leadership Résumé : Pourquoi les organisations ont-elles tendance à s'opposer aux transformations? Quelle démarche adopter pour surmonter cette inertie? Comment éviter les angoisses et dépasser les blocages au moment d'évoluer? En quoi le leadership est-il indispensable pour relever les défis que pose le changement? Dans un monde de plus en plus instable et concurrentiel, les entreprises doivent sans cesse prendre de nouvelles initiatives. Cette stratégie, devenue essentielle pour réussir, suppose, afin d'être appliquée avec succès, d'apprendre à conduire le changement. Dans cet ouvrage qui est l'un des 25 livres d'entreprise les plus influents de tous les temps, l'auteur souligne non seulement les erreurs à éviter mais propose aussi une véritable feuille de route en huit d'étapes pour réussir le changement. Conduire le changement : Feuille de route en 8 étapes [texte imprimé] / KOTTER John, Auteur . - Pearson France, 2015 . - 213p. ISBN : 978-2-35745-293-0 : 7000 FCFA Langues : Français (fre) Mots-clés : changement  leadership  vision  culture d'entreprise  apprentissage Index. décimale : 158.4 Leadership Résumé : Pourquoi les organisations ont-elles tendance à s'opposer aux transformations? Quelle démarche adopter pour surmonter cette inertie? Comment éviter les angoisses et dépasser les blocages au moment d'évoluer? En quoi le leadership est-il indispensable pour relever les défis que pose le changement? Dans un monde de plus en plus instable et concurrentiel, les entreprises doivent sans cesse prendre de nouvelles initiatives. Cette stratégie, devenue essentielle pour réussir, suppose, afin d'être appliquée avec succès, d'apprendre à conduire le changement. Dans cet ouvrage qui est l'un des 25 livres d'entreprise les plus influents de tous les temps, l'auteur souligne non seulement les erreurs à éviter mais propose aussi une véritable feuille de route en huit d'étapes pour réussir le changement.

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22215	158.4 KOT	Livre	Réserve	adultes	Disponible

LE LEARDERSHIP / D'SOUZA Anthony

Public ISBD Titre : LE LEARDERSHIP : CONDUIRE LES AUTRES Type de document : texte imprimé Auteurs : D'SOUZA Anthony, Auteur Editeur : Kinshasa : Paulines Année de publication : 2001 Importance : 221p ISBN/ISSN/EAN : 978-2-914624-21-3 Langues : Français (fre) Mots-clés : leader;critère;communication;chrétien;esprit Index. décimale : 158.4 Leadership LE LEARDERSHIP : CONDUIRE LES AUTRES [texte imprimé] / D'SOUZA Anthony, Auteur . - Kinshasa : Paulines, 2001 . - 221p. ISBN : 978-2-914624-21-3 Langues : Français (fre) Mots-clés : leader;critère;communication;chrétien;esprit Index. décimale : 158.4 Leadership

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18273	316.46 DSO volume 3 ex1	Livre	Réserve	Monographie	Disponible
18268	316.46 DSO volume1	Livre	Réserve	Monographie	Disponible
18269	316.46 DSO volume2	Livre	Réserve	Monographie	Disponible
18271	316.46 DSO volume2 ex2	Livre	Réserve	Monographie	Disponible
18270	316.46 DSO volume2 ex1	Livre	Réserve	Monographie	Disponible
18272	316.46 DSO volume3 ex2	Livre	Réserve	Monographie	Disponible

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